“林業は環境産業…？”

今年も、満開の桜が、日本の新年度を迎えてくれています。
新入学、新社会人となられる方々にとって、想い出深い時となることでしょう。
私たちの事業では、この時期に引き渡しをお約束するケースが多く忙しいのですが、今年は、例年より多かった上、人手不足の心配が重なりました。
お陰様で約束通りお引き渡し出来て、いずれのお客様にも大変喜んでいただきました。
改めて、日本の職人の方々の“能力の高さ”と“責任感の強さ”を実感しました。

以下の図は、日本の就労に関する参考資料です。

この図は、1941年に考案された「ペティ＝クラークの法則」を実証しています。
日本も、経済発展・産業構造高度化で、第一次産業から、第二次産業、第三次作業へと、就業人口・国民所得比率は変化してきたことが分かります。


一方で、自営業や家族従業者が多い職場の一つである、木造住宅建築現場の最前線では、欠くことのできない、若い労務作業者不足が深刻になっています。
高齢化社会が進む中でも、経済の発展は可能でしょうが、産業構造の変化は、岐路に立っているのかも知れません。


事情は違っていましたが、戦前も、今と同じように、林業は人手不足でした。
その頃、林業に従事していた父は、外国人労務者にも働いてもらっていました。でも、子供だった私達にとっては、辛いことが多い時代でした。


私たちは、「林業は環境産業」でもあると考えています。
受益者負担が難しいため、恵まれることのない産業かも知れません。
そんな中でも、林業を守っておられる方々がおられます。
私たちは、日本の林業の健全化のためのお手伝いをしていきたいと考えています。